↓ 点击下方卡片关注 ESG最前沿 ↓
近期，国际权威评级机构MSCI (明晟)公布最新ESG(环境、社会和治理)评级结果,华勤技术首次参评即获A级,标志着公司在全球资本市场中的可持续发展竞争力。
从评级内容看，华勤技术在供应链及劳动标准方面领先，在公司治理、人力资源发展及冲突矿产管理方面较好，在公司行为及清洁技术方面需要继续努力。
（图片来源：MSCI官网）
今日重磅福利
华勤技术2023年度可持续发展报告2024年绿色供应链白皮书探讨企业供应链绿色转型所面临的挑战以及采取的应对措施
企业ESG管理体系标准+ESG战略管理手册扫码回复【25华勤】即可获得
（内部学员联系专属辅导员即可）
MSCI ESG评级是国际上最具权威性和公信力的ESG评价体系之一,覆盖全球超过17,000家发行人。
该评级体系通过全面评估企业在环境、社会和治理三个关键领域的风险敞口和管理能力,为企业提供了一套衡量可持续发展绩效的标准化框架。
MSCI ESG评级采用七级制,从AAA(最高ESG评级)到CCC(最低ESG评级),A级代表企业在ESG多项议题的表现处于行业领先水平,展现出强大的行业竞争力和企业长期价值。
华勤技术（股票代码：603296)在2024年将“2+N+3”业务模式升级为“3+N+3”，增加了机器人业务，产品、服务惠及全球100+个国家和地区，每年为亿万消费者提供数以亿计的智能产品，包括智能手机、平板电脑、笔记本电脑、智能穿戴、AIoT、数据中心产品和汽车电子产品等。
其中，华勤技术计划将机器人业务打造为未来的核心增长点，并逐步实现从扫地机器人等初级应用场景向人形机器人等高端领域的拓展。
小注：
“3”指的是该公司三大成熟的核心业务：智能手机、笔记本电脑和数据中心业务；
“N”是指由三大成熟业务衍生出的多品类的产品组合，涵盖智慧生活、商业数字生产力以及数据中心全栈解决方案，
最后的“3”为该公司正在积极拓展的三个新兴领域：机器人、软件和汽车电子业务。
华勤技术作为全球领先的智能硬件ODM服务商，构建起高效运营（Operation）、研发设计（Development）、先进制造（Manufacturing） 和精密结构件（Mechanical）四种核心能力，不断巩固在智能硬件ODM行业中的领先地位。
可持续供应链
华勤技术制定了完善的供应链全生命周期管理流程，重视负责任供应链建设，积极推进供应商环境和社会责任管理与赋能，与供应商携手共进，构建诚信合规、安全可靠、绿色可持续的价值链条。
华勤技术组建了由商务、采购、开发、物料质量、信息安全、环保等多部门共同组成的供应商审核团队，对供应商进行定期审核和评级，引导供应商履行责任，打造健康供应商梯队。
（图片来源：华勤技术2023年度可持续发展报告）
华勤技术2022年12月上线新SRM供应商关系管理系统，进一步优化采购流程；2023年7月，华勤技术在系统中导入社会责任（CSR）稽核，定期提醒供应商并做到及时预警。
在冲突矿产管理方面，华勤技术承诺不支持、不使用冲突矿产以及来源不明的锡、钽、钨、金、钴等矿产原料（3TG），支持责任企业联盟（RBA）和全球电子可持续发展倡议组织（GeSI）针对冲突矿产的行动。
华勤技术连续三年作为负责任矿业倡议（RMI）会员单位，承诺遵守其倡导的各项准则和标准，共同促进矿产供应链的改善和可持续发展，参照经济合作与发展组织（OECD）的冲突矿产指南和负责任的商业联盟（RBA）计划，为合理原产国调查（RCOI）和尽职调查（DD）开展负责任的供应链采购工作。
同时华勤技术要求供应商保证不使用冲突矿物。华勤技术制定《冲突矿产调查管理制度》，按照冲突矿产报告模板（CMRT）和拓展矿产报告模板（EMRT）调查表对供应商展开调查，提前分析产品成分与物料类别，对调查表内容进行前置分析与辨别，确保保证调查的有效性。
（图片来源：华勤技术2023年度可持续发展报告）
强化人力资源管理
华勤技术相信人才是企业发展的关键，始终坚持"更高，更深，更宽"的人才理念，践行Grow（我的发展我做主）、Inspire（做更难的事才会赢）、Enjoy（越努力，越幸福）的雇主价值主张，为员工打造一个更加平等、多元、开放、包容的工作环境，吸纳来自不同地区、不同领域、不同专业的人才，充分激发组织活力，提高组织效能。
华勤技术严格遵循国际劳工公约和倡议及海内外运营地适用的法律法规，积极对员工权益进行保护，同时建立了由内部专项稽核、客户稽核、外部第三方稽核（如RBA责任商业联盟等）构成的三重稽核机制，实现对劳工管理议题监管全覆盖。
华勤技术致力于为员工提供具有竞争力的薪酬，通过科学、公平、合理的薪酬机制有效激励各层级员工。
华勤技术持续丰富员工沟通方式，完善工会组织架构，为员工提供良好的沟通平台；重视人文关怀，保持公司与员工之间的沟通和交流渠道畅通无阻。
华勤技术不断完善职业健康及安全管理体系，积极组织安全生产环节的自检自查，不断提升职业健康与安全的管理水平。
截至2023年报告期末，该公司所有制造中心和上海研发中心、无锡研发中心已获得ISO 45001职业健康安全管理体系认证；并通过发展多样体育协会、开展阳光驿站等活动全方位关怀关心员工心理健康关注身心健康。
在职业健康与安全方面
华勤技术加强安全生产管理，建立了安全生产管理体系，出台并实行相关的规章制度；
（图片来源：华勤技术2023年度可持续发展报告）
在人才培训与发展方面，华勤技术一直致力于吸引、聚集并培养人才，通过多样的赋能举措和发展路径，助力其与公司一同实现价值。
华勤技术持续优化人才的"选、用、育、留"机制，建立覆盖全员、分类明确、层次清晰的阶梯式人才培养体系，在内容、讲师、平台、制度等方面逐步完善。
（图片来源：华勤技术2023年度可持续发展报告）
同时，华勤技术面向所有员工开放的线上学习平台和线下专项赋能，构建了立体全方位的员工培养体系。
其中，线上学习平台涵盖新人文化融入、专业人才能力提升、经营线人才赋能、管理干部发展等等多场景的学习需求，并通过 "测－学－练－考－评" 全流程进行线上学习闭环。
人才考核与晋升方面，设有管理线、专业线和经营线三通道共6大岗位族，为所有员工提供均等职业晋升机会，构建透明畅通的职业发展渠道。
（图片来源：华勤技术2023年度可持续发展报告）
由于在人力资源方面的优异表现，华勤技术2023 年荣获2023年第七届 "责任 100|CSR 中国教育榜"——最佳责任企业品牌。并获得了大学生最喜爱雇主、中国年度最佳雇主最具智造精神雇主、最具影响力雇主等多个奖项。
不断完善公司治理
华勤技术建立了由董事会、战略与可持续发展委员会、ESG执行委员会、ESG办公室、五大模块工作组和ESG执行组构成的"领导和监督－决策－规划－执行" 四级可持续发展管理架构，确保可持续发展管理体系持续有效运行。
（图片来源：华勤技术2023年度可持续发展报告）
华勤技术已连续三年作为负责任矿业倡议（RMI）会员单位， 获得商业社会标准认证（BSCI 认证）、社会责任国际标准认证（SA 8000认证）、责任商业联盟行为准则认证（RBA认证）并获得银牌。
华勤技术从环境、社会和治理三个维度出发，构建了可持续发展战略体系，制定可持续发展目标，在追求自身高质量可持续发展的同时，助力实现全球可持续发展蓝图。
（图片来源：华勤技术2023年度可持续发展报告）
华勤技术积极响应联合国可持续发展目标（SDGs)，致力于以自身可持续发展，贡献全球可持续发展进程。
（图片来源：华勤技术2023年度可持续发展报告）
华勤技术在ESG执行委员会下设立碳中和模块，负责碳中和战略规划、制度制定和信息披露，确保决策的科学性和有效性。
在执行层面，设置碳中和工作组，包括各园区执行组和专项执行组，负责碳中和目标分解和按计划实现。
（图片来源：华勤技术2023年度可持续发展报告）
华勤技术在2023年底更新发布"双碳"目标：2030年前实现自身运营碳达峰，2050年实现公司运营碳中和。
并制定了五年目标和计划：2024年到2028年，清洁能源替代率达40%，通过节能举措累计节能5亿度，推动供应商通过节能举措累计节能 1.5亿度。
（图片来源：华勤技术2023年度可持续发展报告）
华勤技术依据国际标准化组织ISO 14067：2018《温室气体-产品碳足迹-量化要求及指南》，建成了关键物料碳足迹盘查流程和清单。
（图片来源：华勤技术2023年度可持续发展报告）
在内控体系方面，建立了三级内控合规管理体系，搭建合规三道防线，检查、监督该公司各项业务流程合规运作；同时，每年组织进行风险评估定级和分类管理。
（图片来源：华勤技术2023年度可持续发展报告）
华勤技术尊重客户、员工及其他利益相关方的隐私保护，已通过ISO 27001信息安全管理体系认证。
知识产权保护方面，华勤技术重视创新研发和知识产权保护。2023年报告期内，该公司被国家知识产权局评为 "国家知识产权示范企业"，3位资深工程师被浦东新区评为 "明珠工程师"。
（图片来源：华勤技术2023年度可持续发展报告）
写到最后
2024年, 华勤技术通过节能技改项目节约1.012亿度电,光伏发电量达2262.49万度。
此外, 华勤技术投入千万元研发新能源汽车智能整车控制器、AI机房液冷方案等10余项清洁技术产品,并已实现100%可回收包材的应用方案,显着提升产品碳排放。
同时，华勤技术积极响应植树造林行动,2023年建立50亩华勤公益林,2024年继续实施500亩公益林项目。
华勤技术制定了环境管理方针 "绿色环保，保持可持续发展"，采用包括 "日常化管理、逆向改善、体系成熟度" 在内的多种方法和工具，制定 "EHS 2026" 规划，切实推动环境管理工作有效落实。
展望未来，华勤技术将与利益相关方一道，主动承担产业链主责任，共同实现产业升级，推动ESG协同发展，构筑共生共赢的生态体系。
现在加入即领
【2025年全国ESG/碳重磅政策汇总】
+
【100份各行业最新ESG报告合集】
+
【上市公司可持续信息披露必备实操手册】
↓ 点击下方卡片关注 ESG最前沿 ↓