NO.PZ2020033005000036
问题如下:
下列各项中,关于管理层次和控制幅度描述不正确的为( )选项:
A.高长型组织结构是指具有一定规模的企业的内部有很多管理层次。在每个层次上,管理人员的控制幅度较窄。 B.扁平型组织结构是指具有一定规模的企业的内部管理层次较少。在每个层次上,管理人员的控制幅度较宽。 C.当企业达到一定规模时,企业便会使组织的管理层次保持在一定的数目上,尽可能使组织结构扁平化。 D.企业的管理层次越多,企业的战略实施效果就越好,但是管理费用会大幅度的增加解释:
答案:D
考点:考查纵向分工结构。A/B/C三个选项的描述正确,D选项描述错误。
解析:正确的描述为:企业的管理层次过多,企业的战略难以实施,而且管理费用会大幅度的增加。
C说人数达到一定的规模,就要控制管理层层级数量,实现扁平化。
但是扁平化不是一般是3-4层左右吗? 在题目No.PZ2021042003000035 (多选题)中,创维才3000来人,就说规模太大,从管理实践来看,拥有3000名员工的企业平均的管理层次一般为“7个层次”,那这样说规模到一定程度不久必然是做不到扁平化吗?