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讲义说 RSU vest的同时自动settle，那应该没有share-based compensation reserve这项吧？每一期都自动transfer to paid-in cappital？
王园圆_品职助教 · 2024年03月19日
嗨，从没放弃的小努力你好：
同学你好，不是的哦
虽然RSU是每一期都自动授予1/3，但是别忘了，公司最开始是要求了3年的服务期的。所以这里的RSU虽然授予了，但只是相较于option不需要行权这个步骤了，但依然不能和普通股股东一样获得股票的相关利益流入。如果员工3年服务期中间就辞职了， 这些授予的RSU是依然要还给公司的，直到3年以后服务期满，员工才彻底可以把RSU当成普通股一样使用（此时才能transfer to paid-in cappital）。所以这里记账的时候，就是为了区分彻底归属于员工和看起来授予实际不能用的两种情景。
----------------------------------------------努力的时光都是限量版，加油！