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Tina_品职助教 · 2024年03月15日
嗨，从没放弃的小努力你好：
DB（Defined Benefit，确定福利计划）是一种传统的退休养老金计划，其特点是雇主承诺向员工支付固定金额的退休金，通常这个金额是基于员工的工资和工作年限计算得出的。如果员工提前离职，处理其养老金计划的方式通常取决于计划的具体规定和当地的法律法规。
离职金（Lump-Sum Payment）
在某些情况下，如果员工提前离职，雇主可能会提供一次性的离职金支付，该金额基于员工至离职时的累积福利。这种支付旨在补偿员工至目前为止所获得的退休福利权益。
早退计划
某些DB计划可能允许或提供早退选项，允许员工在达到正常退休年龄之前领取退休福利，但这通常会导致退休福利的减少，因为支付将提前开始，并且支付期限预计会更长。
转移价值
在某些法域和计划中，员工可以选择将其DB计划中的累积福利转移至个人退休账户或其他类型的退休计划中。这个选项的可用性和细节取决于当地的法律和计划的具体规定。
----------------------------------------------就算太阳没有迎着我们而来，我们正在朝着它而去，加油！