老师您好，
请问DC Plan只需确保每期缴纳固定的金额即可，是员工承担投资风险，投资好了退休后就拿的多，投资不好退休后就拿的少。公司一般会给员工提供养老金的投资套餐，设计这个套餐的是公司的专门养老金部门吗？如果是员工选择公司提供的养老金投资套餐，为什么这个投资风险还是员工承担？
Tina_品职助教 · 2023年08月10日
嗨，努力学习的PZer你好：
您提到的DC Plan（Defined Contribution Plan，定义缴费计划）确实是这样的。它与DB Plan（Defined Benefit Plan，定义福利计划）不同。在DB Plan中，雇主承诺支付给员工一定的退休福利，而在DC Plan中，雇主承诺每期为员工缴纳一定的金额，但未来的退休福利则取决于这些金额的投资回报.
提供得投资套餐，可能是公司合作的资金投资管理机构，不一定是公司专门得养老金部门。
投资的情况是员工自己负责得，中间也可以自己交易买卖
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